Кадровое делопроизводство
Кадровое делопроизводство — это деятельность, обеспечивающая документирование и организацию работы с кадровыми документами. К кадровому делопроизводству относят вопросы разработки и ведения документации, связанной с управлением персоналом, движением кадров и кадровым учётом, а также учётом рабочего времени и расчетами заработной платы.
Мы предлагаем вам услуги в области кадрового аутсорсинга
Кадровый аутсорсинг (кадровое сопровождение) — это привлечение сторонних компаний, специализирующихся на управлении персоналом и обладающих необходимым опытом для обеспечения четкого функционирования всех HR-процессов..
Мы предлагаем надежное сотрудничество при работе с кадрами:
- Аудит кадрового делопроизводства;
- Организация и постановка кадрового делопроизводства с «нуля»;
- Восстановление кадровой документации;
- Ведение кадрового делопроизводства (все текущие вопросы, связанные с приемом или увольнением сотрудников, оформлением отпусков или командировок, поощрениями или взысканиями, подсчет общего и страхового трудового стажа, оформление переводов, изменений заработной платы, изменений к трудовым договорам, оформление больничных листов и т.д.);
- Разъяснения по вопросам применения российского трудового законодательства;
- Консультации по вопросам кадрового делопроизводства;
- Защита интересов Работодателя в Инспекции по труду.
- защиту ваших интересов, как работодателя,
- профессиональный кадровый менеджмент,
- снижение расходов на заработную плату,
- четкое соблюдение Законодательства,
- возможность получения консультаций с юристами нашей компании.
Кадровый аутсорсинг особо привлекателен для небольших компаний, когда нет возможности нанять высококвалифицированного специалиста на постоянной основе.
Специалисты нашей компании обеспечат оптимизацию и профессиональное ведение кадрового учета в рамках действующего законодательства РФ.
Стоимость кадрового делопроизводства
Ежемесячное обслуживание
до 5 человек | 6000 руб. |
до 10 человек | 10500 руб. |
до 20 человек | 17000 руб. |
Разовые услуги
Экспертиза первичных кадровых документов |
500 руб./чел. |
Экспертиза внутренних актов | 2500 руб./акт |
Формирование Приказов о приеме на работу, увольнении, кадровых перемещениях |
500 руб./документ |
Внесение записей в трудовые книжки |
1500 руб. |
Формирование Штатного расписания | 1500 руб. |
Внесение изменений в действующее штатное расписание |
1500 руб. |
Формирование трудового договора и соглашений к нему |
2000 руб./документ |
Уведомление УФМС о приеме или увольнении иностранного работника |
2000 руб. |
Уведомление УФМС о выплате заработной платы ВКС |
2000 руб. |
Формирование кадровых положений (Положение по оплате труда, Правила внутреннего трудового распорядка, Положение об обработке персональных данных и пр.) |
5000 руб./положение |
ЧТО ВХОДИТ В УСЛУГУ КАДРОВОГО УЧЕТА:
- Прием персонала в штат – подготовка полного комплекта документов (приказы о приеме и увольнении, командировок, отпускных, взысканий).
- Оформление - больничных листов, справок с места работы.
- Составление штатного расписания, табеля учета рабочего времени на основании учредительных документов, правил внутреннего распорядка.
- Движение персонала в организации (на предприятии) – карьерный рост или перевод с одного отдела в другой.
- Расчет и начисление страховых взносов и налогов.
- Сдача отчетности в контролирующие органы.
- Создание личных карточек по каждому сотруднику.